در دنياي امروزي در کسب و کار ها واژه هايي به نام مشاوره مديريت و مشاور منابع انساني مفهوم خاص و تازه اي پيدا کرده اند. همچنين نقش مشاوره مديريت و مشاور منابع انساني در دنياي رقابت که با سرعت بالايي به سمت جلو مي رود بسيار پر رنگ شده است.
تقريبا همه ي سازمان ها و شرکت ها از جمله خصوصي و بين المللي تمايل دارند تا از خدمات شرکت هاي مشاوره مديريت و مشاور منابع انساني بهره ببرند و از آن ها استفاده کنند.
همانطور که ميدانيد به خاطر اهميت بالاي اين موضوع بسياري از نويسنده هاي مطرح دنيا راجب مشاوره مديريت و البته مشاوره منابع انساني کتاب نوشته اند و آنها را روانه بازار کرده اند.
براي اين که بيش تر با اين دو مقوله در دنياي مشاوره کسب و کار آشنا شويد و بدانيد که وظيفه مشاوره مديريت مشاور منابع انساني دقيقا چيست با ما همراه باشيد تا اين اطلاعات را با شما در ميان بگذاريم.
مشاوره مديريت چيست؟
مشاوره مديريت به معناي يک نوع خدمت مي باشد. در اين خدمت مشتريان را راهنمايي مي کنند تا بتوانند مسايل مديريتي و همچنين فرصت هايي که برايشان پيش خواهد آمد را شناسايي و در نهايت تحليل کنند.
مشاوره مديريت بر اساس شرايطي که مشتريان دارند راه حل هايي را پيشنهاد خواهند داد و اگر مشتريان آن پيشنهادات را قبول کند براي اين که بتواند آن ها را به بهترين نحو اجرا کند نياز به همراهي از سوي کارفرما خواهد داشت.
مشاور مديريت براساس موقعيتي که در سازمان يا شرکت دارا مي باشد، مي تواند بر روي فرد، گروه يا همچنين يک سازمان تاثيرگذار باشد، ولي همانطور که انتظار مي رود قدرت مستقيم براي تغيير دادن يا اجراي برنامه ها را نخواهد داشت.
مشاور منابع انساني چيست؟
مشاوره تخصصي و خدمات ارائه شده توسط يک طرف ثالث براي کمک به کسب و کارها ،به حداکثر رساندن کارايي عمليات هاي منابع انساني و اجراي سياست ها و رويه هاي جديد مناسب در بهترين شيوه ممکن توسط مشاور منابع انساني حاصل ميشود.
اغلب آنها توسط شرکت ها براي توانايي خود در خصوص ارائه ديدگاه عيني به عنوان يک شخص خارج از سازمان به همکاري فراخوانده ميشود.
مشاور منابع سازماني چه کمکي به سازمان مي نمايد؟
مشاور منابع انساني بايد در IT، حسابداري ،فروش بازاريابي، مالي و البته مديريت منابع انساني براي درک کامل مسائل و ناکارآمدي در منابع انساني و نحوه درمان آنها ماهر باشند.
اکثر کساني که خود را تحت نام مشاور منابع انساني معرفي مي نمايند، آموزش حرفه اي ديده اند و يا در حوزه منابع انساني تجربه کافي را دارند. چرا که ارائه خدمات مشاوره منابع انساني شامل داشتن درک عميق از همه چيز ،از مديريت سازماني گرفته تا قوانين کارگري تا اشتغال فرصت برابر و فراتر از ان است.
براي دريافت بهترين مشاوره ها در زمينه مشاوره مديريت و همکاري با يک مشاور منابع انساني مي توانيد به سايت مشاوره شاپرک مراجعه کنيد.
درباره این سایت